MODELO DE PLANEJAMENTO FUTURO DE APOSENTADORIA

No post anterior, explicamos o que é um planejamento futuro de aposentadoria, citando inclusive um exemplo prático contendo 5 opções de benefícios, de acordo com cada regra de transição.

Demonstramos ainda, que segurados que já haviam acumulado um bom tempo de contribuição até 2019, podem ter direito de escolha dentro de tais regras de transição, e assim decidir se querem se aposentar o quanto antes, ou, querem aguardar e se aposentar com salário benefício maior.

Neste post, traremos um modelo de parecer fictício, com o método desenvolvido pelo Escritório de Advocacia Especializada Ana Selari, em uma linguagem simples, contendo gráficos, figuras e ilustrações, tudo para facilitar a compreensão do trabalhador.

Vamos lá?

A primeira página do parecer esclarece quais os objetivos traçados para o estudo:

Logo em seguida, iniciamos com dados específicos deste trabalhador, como idade, tempo de contribuição, salário de seu atual emprego:

Veja que o trabalhador fictício é jovem, possui 44 anos de idade, porém, já contribuiu mais de 25 anos para os cofres da previdência. Sua preocupação com a aposentadoria futura é legítima.

A imagem mostra que este trabalhador recebe atualmente um salário de R$1.591,90, razão pela qual, o primeiro cálculo leva em consideração apenas os períodos simples anotados em carteira (sem computar tempo especial em atividade insalubre), e quais opções ele terá no futuro, se continuar neste mesmo emprego com este mesmo salário.

Logo em seguida, respondendo uma dúvida muito comum dos trabalhadores, calculamos a futura aposentadoria caso ele aumentasse o valor da contribuição, sobre um salário de R$3.000,00:

Outra dúvida respondida, também muito comum, já possuindo mais de 25 anos de contribuição, se este trabalhador parasse de contribuir para o INSS, como seria sua aposentadoria futura? Veja que ele teria a opção da regra de transição por idade, com salário benefício inicial de R$2.153,31.

Inúmeras outras questões podem ser analisadas em um parecer de planejamento futuro de aposentadoria, como inclusão de atividades especiais (insalubres), tempo de serviço em regimes estatutários, tempo de serviço rural, períodos reconhecidos em reclamações trabalhistas, etc.

Este exemplo apenas demonstra como um parecer (neste caso, com o método desenvolvido pelo Escritório de Advocacia Ana Selari) é desenvolvido para responder dúvidas e permitir a melhor compreensão do trabalhador.

Ao final, chegamos as principais conclusões:

Assim, com os parâmetros finais, o trabalhador compreende quais opções terá, e poderá se programar para no futuro escolher a melhor opção.

Estes são apenas exemplos de cálculos e análises que podem ser feitas, a depender, como já dito, das dúvidas e objetivos do trabalhador.

Como visto, pequenos detalhes como a data do requerimento, valor das contribuições, períodos especiais, entre diversos outros fatores, podem alterar significativamente o valor da aposentadoria no futuro.

Somente uma análise através de cálculos, poderá demonstrar as melhores opções para o tão merecido descanso.

Procure sempre um profissional especialista de sua confiança.

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